| 대학교 | ㆍ학업능력 측정 ㆍ학점반영 및 학사관리 ㆍ 교환학생 선발 ㆍ 어학우수자 장학제도 운영 |
|---|---|
| 기업 및 공공기관 | ㆍ인사고과 ㆍ직원평가 및 신입선발 ㆍ연수성과 측정 ㆍ교육성과 측정 → 인센티브제도 운영 ㆍ효과적 인재육성 → 해외 파견자 선발 → 우수 어학 능력자 선발 |
| 항공사 | ㆍ임직원 인사고과 및 직원평가 ㆍ국제선 승무원 선발평가 ㆍ신입 승무원 선발 시 가점 |
| 신입생선발 | ㆍ특별 전형 ㆍ인사 배치 자료 ㆍ학점 반영 |
|---|---|
| 인재선발 | ㆍ기업의 요구에 맞는 우수 인재 선발 ㆍ인사 배치 자료 ㆍ어학특기자 선발 기준 마련 → 기업 내 우수인재 발굴 및 인재육성 |
| 해외파견 선발 | ㆍ해외 파견자격 기준 활용 ㆍ실무 Business 회화 능력 평가 → 기업 내 우수인재 발굴 및 인재육성 |
| 직원 복리후생 | ㆍ어학우수 인센티브제 운영 ㆍ어학 교육비 지급 및 환급 → 임직원 업무 역량 강화 |
